Categorie Archieven: Medewerkers vertellen

That’s boring, man!

Onze eerste sollicitant voor commercie in Frankrijk is stipt op tijd, strak in het pak en gewoonweg stralend. Omdat zijn CV een paar leuke programmeerklussen te zien gaf, toch nog een controlevraag aan het eind van het gesprek: ‘ben je eigenlijk geen goeie programmeur’? ‘Oh no, that’s boring!’ is het zeer overtuigde antwoord. Amine heeft het licht gezien. Hij wil op het raakvlak van commercie en techniek gaan werken. En dus niet gaan programmeren. Maar wel dolgraag deel uitmaken van het avontuur Stabiplan Frankrijk!

Edwin en ik zijn een lange dag in en rond Parijs. De TGV rijdt deze keer prachtig op tijd om 7.00u weg uit Rotterdam. Lees verder »

Ook geplaatst in Arbeidsvoorwaarden, Internationaal | 1 Reactie

Best druk in je eentje…

Best druk in je eentjeWellicht kent u deze uitspraak nog uit de reclame voor een uitzendbureau. Tijdens de vakantie periode bij Stabiplan merk je dat de afdelingen minder zijn bezet. Op een enkele afdeling slechts met één persoon aan het werk. Dan is het best druk, zelfs tijdens de vakantie periode. Als je dan ook nog eens werkt met nieuwe software kan het allemaal wel eens te veel worden (gezien het plaatje hiernaast). Gelukkig zijn de meeste collega’s weer terug en word er weer volop gewerkt aan de nieuwe periode met leuke en drukke activiteiten. We zijn alweer aan het voorwerken voor de diverse beurzen waar Stabiplan aan deelneemt (Installatievakbeurs in Hardenwerg van 7 tot 9 september) en natuurlijk onze StabiCAD gebruikersbijeenkomst de SUM. Lees verder »

Ook geplaatst in Installatiebranche, Overig | Laat een reactie achter.

Zeilen met support

Even voorstellen. Mijn naam is Marnix Leune, Manager support & helpdesk bij Stabiplan. 5 september 2010 hoop ik hier alweer 16 jaar te werken, een hele tijd. Ik heb de groei meegemaakt van 5 naar 80 medewerkers, van 1 support engineer naar een gestructureerde afdeling van 12 support engineers. Het supportteam is een hecht team, dagelijks staan we klaar voor onze klanten, maar soms is het tijd om als afdeling is iets heel anders te doen dan StabiCAD Support.

Zaterdag 21 augustus 2010 zijn we wezen zeilen met de afdeling support. Lees verder »

Ook geplaatst in Overig | Laat een reactie achter.

Camerateam

Paul van Rijn voor de cameraVanuit Stabiplan verlenen we ook marketingdiensten aan ons zusterbedrijf PeoplePower. Dat bracht me in Den Haag bij de Parnassia Bavo Groep. Deze zorginstelling heeft veel vastgoedlocaties – PeoplePower is verantwoordelijk voor het tekeningbeheer ervan. Projectleider Paul van Rijn wilde meewerken aan een video-opname voor een campagne voor leadgeneratie. Een authentiek verhaal uit de mond van klanten doet het altijd goed. Leuk ook om op die manier met marketing bezig te zijn: dichter bij de praktijk kan niet.

Ook geplaatst in Klanten | Laat een reactie achter.

Zomermarketing

ZoekmachineoptimalisatieVorige week samen met collega Arjan afgesproken dat we vanuit de afdeling marketing gaan bloggen op de site. Op die manier krijgen jullie een idee over hoe we ons merk StabiCAD en het bedrijf Stabiplan in de markt zetten.

Heel kort door de bocht is de werkverdeling bij marketing als volgt: Arjan houdt zich vooral bezig met beeld en layout en de tekstkant is voor mij.  Lees verder »

Geplaatst in Medewerkers vertellen | Tagged , , , , , | Laat een reactie achter.

P&O bij Stabiplan

Solliciteren bij StabiplanZoals vorige keer beloofd. Even iets meer over mijn functie P&O bij Stabiplan. Vacatures uitzetten via krant, web, intermediairs en social media is natuurlijk maar één kant van het werk. Na het begeleiden van het sollicitatieproces, als de keus voor een kandidaat is gemaakt, zorg ik ervoor dat een nieuwe medewerker weet waar-ie moet zijn op zijn eerste werkdag. We vinden het belangrijk dat alles goed geregeld is. Lees verder »

Geplaatst in Medewerkers vertellen | Tagged , , , , , | Laat een reactie achter.

Kunnen wij het maken? Nou en of!

Montevideo Bob de BouwerDeze regel uit het kinderliedje van Bob de Bouwer sprong in mijn gedachte bij mijn eerste blog op deze site.

Mijn naam is Charles Lekx en ik werk inmiddels als ruim 15 jaar bij Stabiplan. Best lang zul je misschien denken. Maar iedere dag is weer nieuw, geen één dag is bij Stabiplan hetzelfde. Voor de sales afdeling ben ik vaak op pad, naar bestaande klanten of op zoek naar een nieuwe klant. En zo kom je nog eens ergens. Lees verder »

Geplaatst in Medewerkers vertellen | Tagged , , , | Laat een reactie achter.

Twee dagen snuffelen

SnuffelstageEen paar keer per jaar loopt er een ’snuffelstagiair’ rond bij Stabiplan. Woensdag 30 juni en donderdag 1 juli heeft productbeheerder Ronald een VWO-er van De Goudse Waarden (Gouda) onder zijn hoede genomen. Ronald: “Als opdracht van school moest hij twee dagen rondkijken een bedrijf waar hij later graag zou willen werken. Nou, we hebben hem zeker laten snuffelen.

Lees verder »

Ook geplaatst in Stages en afstuderen | Tagged , , , , , | Laat een reactie achter.

Stabiplan Veteraan

Jan Barend VeteraanVeteraan wordt je niet zomaar. Het heeft iets te maken met bewezen diensten en het aantal dienstjaren. Bij een ICT-bedrijf als Stabiplan ben je met tien jaar al veteraan. En dat laten we niet ongemerkt voorbij gaan. Daar horen bedankjes en versierselen bij. Nieuwste aanwinst bij het Stabiplan veteranenkorps is Jan Barend. Hij werd in mei door collega’s en directie in het zonnetje gezet.

Lees verder »

Geplaatst in Medewerkers vertellen | Tagged , , , , , , , , | Laat een reactie achter.

Sprint record

Ice creamDoel gehaald! Binnen precies 5 weken een complete versie opgeleverd. StabiCAD versie 8.27.  We hebben dit met een lekker ijsje gevierd. Maar, wat is daar nu zo bijzonder aan?

Eerst even een toelichting op onze manier van produceren. Stabiplan ontwikkelt software conform principes uit de ‘lean product development’ theorie. Een van de kenmerken daarvan is dat er in regelmatige en korte perioden werkbare producten verschijnen. Zo’n periode noem je een ’sprint’. Lees verder »

Geplaatst in Medewerkers vertellen | Tagged , , , , , , | Laat een reactie achter.